{"version":"1.0","provider_name":"Av. Deniz Can K\u0131z\u0131l","provider_url":"https:\/\/denizcankizil.tr\/de","author_name":"Av. Deniz Can K\u0131z\u0131l","author_url":"https:\/\/denizcankizil.tr\/de\/author\/denizcankizil\/","title":"Kepez'den personele e\u011fitim seferberli\u011fi","type":"rich","width":600,"height":338,"html":"<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"f2syuLFGLX\"><a href=\"https:\/\/denizcankizil.tr\/de\/haberler\/antalya\/kepezden-personele-egitim-seferberligi\/\">Kepez&#8217;den personele e\u011fitim seferberli\u011fi<\/a><\/blockquote><iframe sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" src=\"https:\/\/denizcankizil.tr\/de\/haberler\/antalya\/kepezden-personele-egitim-seferberligi\/embed\/#?secret=f2syuLFGLX\" width=\"600\" height=\"338\" title=\"&#8222;Kepez&#8217;den personele e\u011fitim seferberli\u011fi&#8220; &#8211; Av. Deniz Can K\u0131z\u0131l\" data-secret=\"f2syuLFGLX\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\" class=\"wp-embedded-content\"><\/iframe><script>\n\/*! This file is auto-generated *\/\n!function(d,l){\"use strict\";l.querySelector&&d.addEventListener&&\"undefined\"!=typeof URL&&(d.wp=d.wp||{},d.wp.receiveEmbedMessage||(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if((t||t.secret||t.message||t.value)&&!\/[^a-zA-Z0-9]\/.test(t.secret)){for(var s,r,n,a=l.querySelectorAll('iframe[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),o=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),c=new RegExp(\"^https?:$\",\"i\"),i=0;i<o.length;i++)o[i].style.display=\"none\";for(i=0;i<a.length;i++)s=a[i],e.source===s.contentWindow&&(s.removeAttribute(\"style\"),\"height\"===t.message?(1e3<(r=parseInt(t.value,10))?r=1e3:~~r<200&&(r=200),s.height=r):\"link\"===t.message&&(r=new URL(s.getAttribute(\"src\")),n=new URL(t.value),c.test(n.protocol))&&n.host===r.host&&l.activeElement===s&&(d.top.location.href=t.value))}},d.addEventListener(\"message\",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener(\"DOMContentLoaded\",function(){for(var e,t,s=l.querySelectorAll(\"iframe.wp-embedded-content\"),r=0;r<s.length;r++)(t=(e=s[r]).getAttribute(\"data-secret\"))||(t=Math.random().toString(36).substring(2,12),e.src+=\"#?secret=\"+t,e.setAttribute(\"data-secret\",t)),e.contentWindow.postMessage({message:\"ready\",secret:t},\"*\")},!1)))}(window,document);\n\/\/# sourceURL=https:\/\/denizcankizil.tr\/wp-includes\/js\/wp-embed.min.js\n<\/script>","thumbnail_url":"http:\/\/denizcankizil.tr\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/6486-01-yVzHD6.jpg","thumbnail_width":1280,"thumbnail_height":720,"description":"Kepez Belediyesi meclis salonundaki e\u011fitimlerin sabah oturumuna \u015fube m\u00fcd\u00fcrleri, \u00f6\u011fleden sonraki oturumuna \u015fef ve birim sorumlular\u0131 kat\u0131ld\u0131. D\u00f6rd\u00fcnc\u00fc oturumun ilk b\u00f6l\u00fcm\u00fcnde, &#8220;Motivasyon Teknikleri&#8221; konusu Afet ve Kriz Y\u00f6netimi Uzman\u0131 ve E\u011fitici E\u011fitmeni Y\u00fccel Binici taraf\u0131ndan aktar\u0131ld\u0131. Binici; y\u00f6neticilerin, \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n\u0131n davran\u0131\u015flar\u0131n\u0131 yorumlamak, bu yorumlaman\u0131n sonu\u00e7lar\u0131na g\u00f6re onlar\u0131 motive edecek modeller ve uygulamalar geli\u015ftirmek zorunda olduklar\u0131n\u0131 vurgulad\u0131. Ayr\u0131ca, motivasyon konusunun liderli\u011fin tamamlay\u0131c\u0131s\u0131 oldu\u011funu, pek \u00e7ok durumda etkin liderli\u011fin \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n motivasyonunu da etkiledi\u011fini, bu nedenle motivasyon konusunun, \u00fczerinde \u00f6nemle durulmas\u0131 gereken konulardan biri oldu\u011funu s\u00f6yledi. Etkinlik ve verimlilik Binici, &#8220;G\u00fcn\u00fcm\u00fcz rekabet ortam\u0131nda \u00f6rg\u00fctler \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131ndan y\u00fcksek verim almak i\u00e7in t\u00fcm kaynaklar\u0131n\u0131 en etkili ve en verimli \u015fekilde kullanmaya \u00e7al\u0131\u015fmaktad\u0131r. Etkinlik ve verimlilik ise \u00fcretim s\u00fcrecinde anahtar unsur olan insan kayna\u011f\u0131n\u0131 \u00f6n plana \u00e7\u0131kartmaktad\u0131r&#8221; diyen Binici, &#8220;\u0130nsan\u0131n, \u00f6rg\u00fct i\u00e7in hem bir kaynak hem de di\u011fer kaynaklar\u0131 bizzat kullanan bir unsur oldu\u011funu belirtirken, kurumlar\u0131n ve \u00f6rg\u00fctlerin kendilerine sormalar\u0131 gereken en temel soru; insan unsurundan maksimum faydan\u0131n nas\u0131l sa\u011flanaca\u011f\u0131d\u0131r&#8221; dedi. Empati ve ego y\u00f6netimi E\u011fitimin ikinci b\u00f6l\u00fcm\u00fcnde ise &#8220;Empati ve Ego Y\u00f6netimi&#8221; konusu Sosyolog ve Uzman E\u011fitmen T\u00fcrkan Metin taraf\u0131ndan i\u015flendi. &#8220;Kendini ifade etmenin yolu ego, ba\u015fkalar\u0131yla ileti\u015fim kurabilmenin yolu ise empatidir&#8221; diyen Metin; egonun arabulucu, dengeleyici ve ger\u00e7ek\u00e7i; empatinin, e\u015f duyum ve duygusal okuryazarl\u0131k oldu\u011funu ifade &hellip;"}